Teambuilding et support pédagogique

L'OBJECTIF DE L'OPERATION ​  PAINTBALL
Assurer un support pédagogique pour une formation  permettant de souder les équipes de travail (encadrement, force de vente,...) face aux défis de l'entreprise.

L'utilisation du Paintball comme support pédagogique va

nous permettre de prendre conscience de  nos 

comportements  hors  activité professionnelle.
Nous allons voir qu'une activité orientée vers l'obtention

d'un résultat, qu'elle soit ou non professionnelle, nécessite

pour la réussite le respect de quelques règles de base.
Les épreuves ne nécessitent pas de compétences sportives

puisqu'elles permettent de se distinguer sur des critères

d'organisation, d'anticipation et de bon sens.

L'esprit d'initiative et d'ouverture : l'équipe doit définir sa

stratégie et sa tactique en tenant compte des éléments

extérieurs, que sont la configuration du terrain et les adversaires.
Le sens des responsabilités : chaque comportement a un impact sur la bonne marche de l'équipe.  
                                                    L'aptitude au travail en équipe : le groupe permet de

                                                    compenser les différences de niveaux qui existent entre les

                                                    équipiers.

                                                    L'esprit d'équipe : En définissant des règles,

                                                    indispensables à l'accomplissement d'un projet en  

                                                    commun, vous allez devoir fonctionner ensemble pour faire  

                                                    gagner  votre équipe.
 

                                                    L'esprit de compétition vient renforcer la pression et 

                                                    recréer les conditions de fonctionnement de l'entreprise.

                                                    La convivialité de l'activité permet de se connaître autrement 

                                                    et de vivre ensemble des moments qui resteront présents 

                                                    dans la collaboration future.



LE PROGRAMME

 

Il sera  idéalement  équilibré entre  l'action sur le  terrain et le travail d'analyse et de simulation de groupe.

En milieu naturel et hostile, des situations pédagogiques mettront en évidence la base même des comportements managériaux :

 

Analyse d'une situation

Repérage des ressources disponibles

Prise de décisions stratégiques avec un groupe

Se consulter en vu d'établir la tactique

Optimisation de l'utilisation des ressources dans la mise en

œuvre de la décision

Intervenir en respectant les missions de chacun

Observation  du  résultat  et  exploitation  dans  l'entreprise